局属各单位、部(室):
按照永宁县普法办要求,结合我局工作实际,制定《永宁县文化旅游广电局普法“四个清单”分解表》和《永宁县文化旅游广电局普法责任制工作考核细则》,现印发给你们,请认真贯彻落实。
附件:1.永宁县文化旅游广电局普法“四个清单”分解表
2.《永宁县文化旅游广电局普法责任制工作考核细则》
永宁县文化旅游广电局
2021年11月26日
(此件主动公开)
附件1:
永宁县文化旅游广电局普法“四个清单”工作分解表
内容清单 | 责任清单 | 措施清单 | 标准清单 | |||||
责任领导 | 责任人 | 牵头部门 | 普法对象 | 宣传载体 | 活动方式 | 工作保障 | 普法工作开展 | |
习近平总书记关于全面依法治国的重要论述、《中国共产党章程》、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》等党内法规。 | 马小英 | 黄轶群、袁秀琴、张蕾 | 办公室 | 文旅系统所有党员、干部 | 微博、微信公众号、法宣在线平台、“三会一课”、专题培训班、下基层宣讲、主题活动等。 | 坚持集中学习与自学相结合,每周二全员政治理论学习会集中学习,提倡利用空闲时间自学,及时学习工作中遇到的法律问题,解决工作上的难题。 | 1.将普法工作纳入单位工作全局,与业务工作同部署、同检查、同落实。 2.制定“八五”普法规划、年度普法工作计划,年度普法工作有落实、有总结。 3.按要求及时向县司法局报送工作信息及其他相关材料;普法工作档案资料齐全、管理规范。 4.每年检查、督促法治宣传教育和依法治理工作不少于2次。 5.有专人担任普法工作联络员,利用微信、微博等开展普法宣传;开展单位普法骨干的教育培训,并依托讲师团开展宣讲。 | 1.建立“谁执法谁普法”普法责任制和普法清单,明确单位普法任务和责任;按照“谁主管谁负责”的原则,根据行业特点和特定群体的法律需求,深入开展“法律十进”活动。 2.干部职工参加法治培训每年不少于3次。无纸化学法用法参与率100%,及格率100%。 3.重要时间节点开展普法,每年至少举办4次面向社会的法治宣传教育专题活动。 4.单位官方微博、微信公众号开辟法治宣传专栏、专题,开展普法宣传; 5.鼓励、支持和引导文化艺术团体创作演出法治文化作品,增加送戏下乡法治节目比重。 6.开展一系列法治竞赛,开展各项法治文化宣传活动,保存好文字和图片资料。 |
《行政处罚法》、《文物保护法》、《著作权法》、《未成年人保护法》 | 马小英 | 张蕾 | 文化市场综合执法大队 | 文旅系统全体干部职工 | 报刊、微信公众号、法宣在线平台、宣传折页。 | 通过集中、自主及法宣在线学习 | ||
宪法为核心的各类法律法规 | 马小英 | 张蕾、袁秀琴 | 办公室 | 文旅系统全体干部职工 | 法宣在线平台、专题培训班、电视专栏、学习强国、微信公众号、现场云等。 | 通过法宣在线平台学习,组织12.4国家宪法日集中宣传,开展系列活动等。 | ||
《中华人民共和国公共文化服务保障法》、《中华人民共和国公共图书馆法》 | 马小英 | 马金成 张贤姣 刘 娟 | 公共文化旅游资源开发办公室 文化馆 图书馆 | 文旅系统所有工作人员及全县各乡镇文化指导员 | 报刊杂志、微博、微信公众号、电视栏目、专题学习、宣传手册等 | 组织系统内部集中学习、自主学习、利用新媒体平台进行广泛宣传 | ||
《中华人民共和国行政处罚法》、《中华人民共和国文物保护法》、《中华人民共和国著作权法》、《中华人民共和国未成年人保护法》等 | 张蕾 | 张莉 | 文化市场综合执法大队 | 文旅系统执法人员 | 报刊杂志、微博、微信公众号、电视栏目、专题学习、宣传手册 | 组织系统内部集中学习、自主学习、在系统内开设学法培训班、利用新媒体平台进行广泛宣传 |
附件2:
永宁县文化旅游广电局普法责任制考核办法
为进一步推进法治政府建设进程,增强工作人员法治意识,提高依法行政水平,切实将“谁执法谁普法”责任制落到实处,结合文化旅游工作实际,特制定本考核办法。
一、总体要求
深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记视察宁夏重要讲话精神,以提高文化和旅游系统干部法治素养为目标,深入开展宪法和公共文化服务保障法及文化惠民政策宣传教育,全面落实“谁执法谁普法”普法责任制,全面提升全民普法力度和推进法治政府建设。
二、考核对象及内容
考核对象为各下属单位;考核内容按照《永宁县文化旅游广电局普法责任制考核细则》进行。
三、考核方法
考核采取自上而下的方式进行,突出重点,注重效果主要采取以下方法进行:
1.宪法、中国特色社会主义法律体系及相关法律、新颁布法律法规等学习宣传情况;
2.习近平总书记系列重要讲话中有关法治内容的学习宣传情况;
3.党内法规学习宣传情况;
4.领导干部学法、用法情况;
5.机关工作人员法治宣传教育情况;
6.服务对象法治宣传教育情况;
7.运用新媒体新技术开展普法情况;
8.“谁执法谁普法”责任制落实情况;
9.结合执法实际,开展以案释法宣讲活动情况;
10.法治文化建设情况;
11.普法工作保障措施落实情况;
12.普法的实际效果。
四、考核分值及结果运用
考核分值为100分,按照《永宁县文化旅游广电局普法责任制工作考核细则》进行打分,最终得分按比例折算后计入绩效考核综合考核得分。(详见附表)
永宁县文化旅游广电局普法责任制考核细则 | |||||
考核项目及分值 | 考核内容 | 考核方式及评分方式 | 扣分 | 自评 | |
广泛宣传,开展形式多样的法治宣传教育活动(75分) | 落实领导干部学法制度 | 查看领导干部参加法治培训讲座情况(10分),参加无纸化学法用法考试情况(10分)。 | |||
学习依法治国重要论述 | 查看学习安排、学习笔记(5分) | ||||
突出学习宣传宪法 | 查看是否组织学习宪法(10分);查看学习笔记及相关学习资料(5分)。 | ||||
12·4等主题日普法宣传活动 | 查看宣传方案、通知、信息、图片等资料(15分) | ||||
权责清单实施情况 | 查看清单按要求公示情况(10分);查看各部门是否按照要求落实,有无违规行使职权(10分) | ||||
健全普法治理工作保障机制(15分) | 落实普法治理工作责任 | 查看普法依法治理工作开展情况,各类方案、文件落实情况、制定“八五”实施方案以及普法开展情况(5分) | |||
建立普法治理考核机制 | 查看是否制定考核办法(3分);查看考核组织落实情况(2分) | ||||
其他(10分) | 档案规范化 | 材料是否齐全(5分);材料整理是否规范(5分) |