2019年以来，永宁县综合执法大队深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，全面贯彻落实自治区第十二次党代会部署任务，坚持“文明执法，服务于民”新发展理念,以实现重大战略任务目标为抓手,推进机构改革为契机，强化执法队伍建设，完善城市环境长效管理和社会治理体系，扎实推进“以克论净”精细化管理，统筹推进巩固国家卫生县城创建成果、绿化养护管理，进一步提高农村生活垃圾收集清运能力，实现城市生活垃圾处理率达到80%、城市路灯亮灯率达到98%以上，为全县经济社会高质量提供科学文明的城市执法和管理与服务保障。
一、2019年主要工作及取得成效
（一）提高政治站位,推进全面履行全面从严治党主体责任，党风廉政建设向纵深发展
一是始终坚持民主集中制。认真履行《党政一把手五不直接分管制度》《三重一大和末位表态制度》《党政正职“五不分管”“末位表态”“三重一大”实施办法》；严格落实党务政务公开制度；坚持领导班子议事原则，严格落实议事程序，规范队务会议、党支部会议。坚持大事小事上会讨论，要事难事上会研究，杜绝“一言堂”，切实推进大队行为规范、运转协调、公开透明、廉洁高效。二是严格落实意识形态工作责任制。坚决落实党管意识形态原则，全面履行党支部书记是意识形态“第一责任人”责任，严格实行“一岗双责”，将意识形态工作列入党建年度工作和日常学习内容。建立健全网络意识形态工作领导机制和工作机制，制定网络和信息管理制度，切实维护网络意识形态安全；三是提倡移风易俗理念，积极倡导文明新风。规范执行干部职工婚丧嫁娶制度，实行向县纪委监委报告制；积极开展移风易俗宣传，深入宋澄村、南环社区开展入户宣传，向住户发放《移风易俗倡议书》和《移风易俗宣传登记表》，引导群众破除陋习，做社会新风的倡导者；四是从严从细落实党风廉政建设主体责任。严格执行《永宁县落实党风廉政建设“两个责任”全程纪实制度（试行）》，强化领导班子成员既要抓好分管业务工作，又要以同等的注意力抓好分管队室的党风廉政建设意识，全力配合纪委监委及其派驻纪检监察组织履行监督执纪职责，严肃查处违纪违法行为，协助县纪委查办案件2件，给予政纪处分2人；开展党员中层干部帮教活动，通过落实一对一谈话交流、组织思想教育学习、深入了解掌握工作生活状态等措施，对24名曾经违纪违法人员进行帮教；推动解决形式主义突出问题，对标要求，深入开展为基层减负自查整改工作，查找出领导班子存在的五个方面的问题，领导个人存在的四个方面的问题，形成了领导班子“三个清单”和领导干部的“两个清单”，在单位进行公示，接受广大干部职工及服务对象的监督；加强对领导班子成员及各队室负责人履行工作职责的日常监督检查，及时发现问题，及时纠正解决，正风纠错6人，谈话6 人，营造风清气正的良好政治生态。五是扎实开展贯彻落实中央第八巡视组反馈问题整改、习近平总书记对宁夏重要指示批示精神贯彻落实“回头看”问题整改和银川市委党风廉政建设责任制落实情况考核反馈问题整改，以及自治区第四巡视组巡视反馈问题整改，制定整改方案，明确指导思想，细化整改措施和责任分工，提出整改时限要求，实行账单销号和严肃问责，推动整改工作，推进了各项重点工作全面落实和实施。
（二）强化思想武装，锐意创新，推动队伍建设，推进城市管理水平提档升级。
1.深化学习教育，提升思想政治素养和水平，推进队伍
建设。一是始终以每周一（五）召开的全体干部职工晨会，每周三定期开展职工城管执法培训教育,每月召开一次的党支部委员会、党员大会、中心组理论学习会为抓手，坚持“两学一做”常态化学习教育。通过室内学习培训会和户外支部主题党日实践活动相结合、观看红色影片与撰写观后感相结合、开展道德讲堂与典型人物事迹学习、主题教育实践和志愿服务活动相结合，推进了学习形式多样化、内容多元化、方式多彩化，激发了干部职工学习热情，提高了干部职工学习能力，提升了干部职工的综合素质。截至目前组织开展晨会30次，党组会议8次，党员大会4次，支部主题党日活动9次，党课学习4次，道德讲堂3次，开展新时代市民讲习活动12次。二是严格落实改革要求，合理优化机构和人员，推进队伍建设。结合县机构改革实施意见，调整了大队领导班子成员分工，撤销了13个队室，重新合并组建14个队室，同时，对41名中层干部进行了重新任免和调整，将不能胜任岗位工作的7名中层干部进行免职和降职；推进行政执法体制改革，于5月24日完成望远执法中队的行政执法事项职能以及人员编制财产的划转移交工作。三是强化人员管理，完善内部制度建设。进一步修订完善《工作纪律》、《行政执法工作考评实施细则》、《网络安全管理制度》、《行政执法责任制》、《行政执法公示制度》、《城市管理行政执法过错责任追究制度》等制度体系，强化以制度管人机制。四是强化党员教育管理，严格执行党员管理规定。2019年通过召开党员大会和支部委员会，严格按照程序推荐确定4名入党积极分子，在党员管理过程中，严格执行《共产党员不准信仰宗教和参与宗教活动若干规定（试行）》，以季度为周期实施排查，截至目前单位共有党员42名，经排查均没有信仰宗教和参与宗教活动。五是多措并举，加强队伍作风建设。持续开展“强基础、转作风、树形象”专项行动和“学查改”干部作风整治活动，强化队伍基础建设;认真梳理制定了班子及班子成员责任清单，明确了领导班子、成员的职责分工，形成主要领导总牵头，分管领导亲自抓，全体干部职工积极参与的城管治理格局。通过以大队办公室、督查室牵头对全体干部职工纪律作风建设进行不定期督查，对督查发现的上班迟到、早退有损队伍形象等问题逐一进行监督落实，下发通报并采取相应处罚措施。
2.健全机制，推进市容市貌长效治理，城市品质明显提升。一是强化落实“门前三包”责任制和错时巡查机制，推进占道经营管理常态化。与新增75家门店签订了“门前三包”责任书，整治清理店外经营9213余处，依程序审批临时占道200余起、户外门头牌匾标识标牌150起，清理流动摊点近10681处。二是规范“文明养犬”行为管理。通过流动设点的方式，开展咨询回应、信息登记、芯片植入、卡片领取一条龙服务，并成立流浪狗抓捕小队，为全县营造一个良好的文明养犬氛围。截至目前，出动人员90人次，设置流动服务点10个，发放文明宣传彩页2000余份，登记犬只387只，审核发放犬只登记证387张。抓捕流浪狗60余只。三是积极治理城市小广告、户外广告。针对辖区乱贴乱画、乱喷乱涂的小广告，街面破损大型广告牌，采取网格化区域包干、定时清理布告栏、集中排查等措施进行治理。截至目前共清理小广告近6000余处，拆除破损广告牌匾9处，签订《户外广告设施安全责任书》35份；规范审批流程，依规办理牌匾手续，依法审批户外广告2起、门头牌匾268家。有效的杜绝了乱设置广告牌匾现象发生。 四是规范食品小摊点管理。实行准入制度和考核机制管理，严格审查新进食品小摊点运营资格，未取得健康证、备案卡的食品小摊点进行取缔，同时，从环境卫生、安全经营、定点经营等方面对食品小摊点进行考核，对未铺设防污布、未规范使用能源、流动经营的食品小摊点予以警告、整改、取缔。截至目前，共登记食品小摊点62户，实际经营45户，累计查看食品小摊点127户，清理7起违规经营食品小摊点，规范23家未采取防污措施从事经营的食品小摊点。五是实施三轮、四轮电瓶车专项整治行动。全面贯彻执行《永宁县三轮、四轮电瓶车专项行动实施方案》，结合扫黑除恶专项斗争，全力整治县域内非法生产、改装、销售、使用、营运三轮、四轮电瓶车的违法违规行为。于2019年5月29日起，成立永宁县综合执法大队专项整治小组，联合运管、交巡警大队全力查处非法营运电瓶车，对路过的电瓶车进行教育劝导，要求非法电瓶车不再违规上路。同时，加大对县城杨和街、宁和街、南市场等重点路段、重点区域的管控，采取流动巡查与定点设卡相结合的方法，不定期、不定时地严厉查处非法电瓶车上路行驶等交通违法行为。整治过程中，将纠违与治乱结合起来，填写扫黑除恶调查问卷及涉黑涉恶线索摸排表300余份。严厉打击电瓶车乱停乱放、随意调头、逆向行驶等各类交通违法行为。截至目前，对违章电瓶三轮车进行教育劝导105余辆，并签订承诺书，查扣非法运营电瓶车57辆。
3.持续用力打好污染防治攻坚战，推进城市精细化管理，人居环境质量稳步提升。一是持续推进“四尘”同治，积极开展露天烧烤和餐饮油烟治理，严查渣土运输车辆撒漏行为。实行日巡查和集中排查检查机制，加大管控力度。截至目前，共排查出烧烤经营商户94家，整治清理露天烧烤3起，制止市民露天烧烤行为4起，城区露天烧烤治理取得明显成效，出店烧烤现象已基本消失；排查餐饮单位223家，发现油烟问题23处，督促全部整改到位；依法实施餐厨垃圾管理，依法处罚三家偷运餐厨垃圾经营单位和2家私拉饲料喂猪狗养殖户，实施行政罚款61000元；出动人员300余人次，出动车辆60余车次，在永黄路、黄河大桥连接处等重要渣土运输路段设卡，查处未按照要求密闭渣土车辆行为25起，依法查处未遮盖篷布拉运渣土行为1起。同时，对三家渣土公司拉运渣土的车辆进行备案并办理准运证，规范了渣土运输行为；严格执行道路挖掘审批程序, 办理道路挖掘审批手续7起，严厉制止私自开挖人行道、路面的行为5起，维护了道路环境卫生。二是推进“以克论净”精细化管理。不断完善“机械深度洗扫+人工即时保洁”环卫作业机制，通过吸扫、洗扫、洒水和冲洗等组合作业+16小时人工即时保洁，县城内350万平方米路面清扫全覆盖无死角，机械清扫率达到86.4%。三是加强市政基础设施管护与维修。清掏、疏通公厕化粪池及污水井1673处，清洗井箅子1000余个，疏通清掏下水井933处，清理化粪池及抽道路污水2624车约1.8万吨，转运新华中心村污水处理厂污水3096车5.5万吨；修补人行道5000余平方米（其中县城约3000平方米、望远镇约2000平方米），修补树圈764个，维修沥青路面13400平方米；更换城区破损市政井盖266处；清理拉运修剪树枝、街道装修垃圾、废旧家具等353处460车950吨，为推进文明城市创建提供城市基础设施保障。四是巩固国家园林县城创建成果，全力做好城市园林绿化养护与管理，打造城市美化亮化景观。春季补植县城建成区绿化树木5202棵，补种109线各岔路口裸露地面草坪300平方米，城市绿化覆盖率有效提高；从6月份开始，每天出动200余名绿化养护人员、10辆垃圾压缩车对宁丰街、109国道、迎宾大道等两侧绿化带进行修剪、整形，进一步提升了城市绿化景观效果；在主要街道共摆放各类花卉30万盆，营造喜庆靓丽的节日氛围，美化了城市环境，赢得全县市民好评。五是统筹推进河湖水系综合治理。成立河湖水系管理办公室，采取机械收割、人工打捞等方式对河道清淤和水草进行清除，截至目前共清理水草90余吨，同时，向水系投放了1万斤草鱼，整治垂钓行为1721起，清理湖边生活垃圾、枯枝败叶及湖面垃圾80余吨，有效维护了河道生态环境。
（二）推进实施农村人居环境整治行动，持续开展城乡环境综合治理。
1.强化组织领导，明确责任分工。制定印发《永宁县今冬明春城乡环境综合整治攻坚行动实施方案》，分析存在问题，细化工作任务，明确时限要求，推动城乡环境整治向纵深发展。
2.推进城乡环境治理无盲区死角。一是以开展“爱国卫生日”、“爱国卫生月”活动为抓手，发动乡镇、社区、干部职工10250人次，清理垃圾1000余吨；二是加强裸露空地治理。采取地毯式巡查，发现一处，整治一处，出动铲车、挖机等大型机械车辆223次，整治县城、各乡镇及周边的残垣断壁、露天堆场、卫生死角、裸露空地85次，面积2085亩，清理各类垃圾15.4万余吨；组织环卫人员集中整治了闽宁镇镇区、201省道、闽宁镇各行政村、玉泉营农场、黄羊滩农场、望远镇永清村、经纬创业园、杨和镇红星村、王太村、汉延渠两侧，清理裸露垃圾、杂物1万余吨。三是加强建筑垃圾临时堆场治理，并安排专人对出入车辆进行登记、引导和现场管理。对进场的垃圾用挖机、铲车等机械及时定期进行摊平、填埋、整治， 同时，加大对随意倾倒建筑垃圾的监管力度，对全县范围内的裸露空地、城乡结合部、村镇等进行不间断的巡查。目前乱倒建筑垃圾现象得到了遏制，有效改善了城乡环境。
3.完善城乡生活垃圾转运机制。启动和运行闽宁垃圾转运站，加大垃圾收集、运输频次，按时对县城各街道、乡镇中心村、闽宁镇、玉泉营、黄羊滩2个国有农场的垃圾进行收集转运，经压缩送至中科环保电力有限公司进行无害化处理，确保了城乡生活垃圾“日产日清”，城市生活垃圾无害化处理率达100%。1-9月份共收集转运城乡生活垃圾82715.7余吨（县城30789.5吨，各乡镇中心村 17422.2吨，望远镇生活垃圾40084吨）。
4.提升城市公厕形象，持续实施农村“厕所革命”。一是按照文明城市创建要求，对县城辖区8座公厕进行外墙改造。清理外墙脱落墙皮、墙砖，重新粉刷一新，同时加大公厕保洁力度，每天及时打扫公厕卫生、放置如厕用品，全面提升服务质量。二是打造城市 “一厕一景”。清理公厕门前枯萎绿植，平整公厕周边绿化带、空地，种植花草，净化了空气，美化公厕环境，提升公厕形象 。三是对标农村卫生厕所普及率及建设任务，全面摸清各乡镇农村户用厕所、公共厕所的数量、布点、模式等信息。分析问题，科学编制农村改厕方案，并按照《宁夏农村生活污水处理及改厕技术性指导意见》要求，结合乡镇实际，完成了12个中心村污水处理站提标改造，逐步解决农村零散村庄的污水处理问题。闽宁镇玉海村、武河村建立试点，改水改厕1608座。有效改善和解决全县农村人居生态环境“脏、乱、差”现象。
5.全力推行垃圾分类，示范建设成效凸显。制定印发了《永宁县生活垃圾分类实施方案》《永宁县城乡生活垃圾分类和资源化利用工作管理考核办法》，强化组织领导，明确责任，建立了长效管理机制，为推动垃圾分类工作提供政策依据和组织保障。今年以来，通过采取举办培训会、开展资源垃圾回收兑换活动、发放分类垃圾桶、垃圾袋、设置定时定点投放、配置投放引导员等措施，将杨和大街打造成生活垃圾分类示范街道、望远镇政权新村打造成农村生活垃圾分类试点村。截至目前，在全县投放厨余垃圾、一般垃圾两分类回收设施81组；累计发放1000余份宣传资料、分类垃圾桶312个，垃圾袋3120条；兑换回收各类资源垃圾（塑料类、纸板类、金属类）共17.67吨，玻璃瓶1983个；制作发放环保酵素1000kg（300余瓶），引导群众积极参与垃圾分类，群众知晓率达77%,全县机关事业单位等公共机构垃圾分类参与率达80%以上。
（三）推进巩固国家卫生县城创建成果，创新推动社会治理，城市品牌新形象逐步塑造
一是加强宣传，营造氛围。为增强全民同创意识，营造良好舆论氛围和文化环境，更换垃圾箱宣传标语、垃圾箱广告5000余个，悬挂横幅150条，设立大型公益宣传广告牌34块、创卫宣传栏50余处；利用“爱国卫生日”、“爱国卫生月”、“美丽永宁环境整治日”和“ 世界无烟日”等活动日，通过设立咨询台等多种形式提高群众爱卫、创卫意识，使创卫工作家喻户晓、深入人心。二是持续开展爱国卫生日活动。坚持每月第四周周五，组织机关单位干部职工开展爱国卫生日活动，坚持每周五定期开展机关单位办公区域卫生大扫除活动，检查、乡镇办公区域卫生25次，发动乡镇、社区、干部职工6000人次，清理垃圾500余吨。三是协助闽宁镇完成自治区卫生乡镇创建工作。积极与区市爱卫办相关领导和专家对闽宁镇创建国家卫生乡镇情况进行摸症把脉，目前闽宁镇已通过自治区卫生乡镇测评，正在进行网上公示。四是加强市场管理。发放“门前三包”责任牌并签订责任书208家，排查餐饮行业，签订餐厨垃圾协议，整治占道经营800多次、流动商贩620余次、引导规范占道经营560余次，清除小广告700多处、清扫街面7万多平方米，规范和维护了市场秩序与环境。五是积极做好物业管理。坚持“文明收费、服务居民”原则，按照标准，积极收缴县城住宅户、营业房及机关企事业单位的生活垃圾处理费。截至目前，共收缴48万元，收缴率24 %；按照县政府相关要求，积极开展望远蓝山俊园小区物业管理工作，清理楼道内停放的电动车、自行车、废旧家具、杂物，以及小区楼前、停车场内的建筑垃圾及绿化带、树坑内枯叶杂草、塑料袋；规范小区营业房门前乱堆乱放、占道经营行为；配备一名保洁人员，配置更换垃圾桶10个。通过整治和治理，目前，小区面貌有了明显的改观，得到了住户的认可。为了使小区居民有一个温暖的冬天，大队正在积极排查检修供暖管道，收缴取暖费。六是启动和实施2019年永宁县病媒生物防制工作。先后对全县水域水体、13个居民小区153栋楼，县城292个下水井，人民公园等公共区域实施了烟雾管道消杀、抛洒孑孓粉、滞留喷洒式的消杀，消杀绿地面积达到411230平方米，水域面积1561亩。七是积极开展民族团结进步示范单位创建。大力开展民族团结宣传教育及培训与测试，在干部职工中牢固树立“三个离不开”、“五个认同”和“五个维护”的思想，切实增强广大党员干部职工民族工作意识和维护民族团结的强烈责任感，每月组织帮扶责任人入户开展民族团结知识宣教工作，共发放宣传资料300余份，积极打造民族团结主题教育基地，截至9月底，民族团结主题公园共接受各级检查考核3次。八是扎实推进民主法治建设。2019年1月至10月，通过智慧城管上报案件20415件，其中问题上报类案件1805件，自行处置类案件10610件，结案率95.68%。及时高效受理信访投诉，做好社会热点舆情回应。今年以来，累计受理信访投诉583起，办结率98%。务实推进新时代双拥工作，扎实做好退役军人服务保障。组织召开退役军人座谈会，在“八一”期间组织慰问共建社区退役军人，组织83名执法人员参加为期15日的永宁县民兵应急训练活动，提高执法人员服从、团结、坚持、守纪的良好品质。
二、 存在问题
1.执法人员的综合执法能力和执法办案水平仍有待提高。在执法办案实践工作中，执法人员对执法办案的现场检查、调查取证、封存扣押、送达告知等程序已基本掌握和运用，但在法律适用方面，存在着对法律条文理解模糊，生搬硬套，对违法行为如何定性把握不准等诸多问题。
2.城市园林绿化建设亟待加强。一是园林绿化养护人员缺乏专业技术知识，业务水平不足，没有经过专业的园林绿化养护工作培训，整体专业素质不高；二是广大群众对绿化在生态文明建设和促进社会可持续发展中的重要作用认识不足，对绿化养护的自觉性、主动性、责任性不够强；三是我县绿化树种偏少，缺乏地方特色。道路绿化个性不够明显，未能形成一路一风格，品味、特色需进一步提升。
3.生活垃圾分类收运处理体系待完善。目前，生活垃圾分类前端分类投放设施和中端分类运输设备不完善，现有设施设备不能完全按照分类体系内要求的分类投放、分类运输执行，垃圾分类出来后的可回收物及有害垃圾的收运处理体系尚未建立，需进一步完善。
三、2020年工作思路
围绕县委、县政府确定的目标要求，以推进“不忘初心、牢记使命”主题教育为抓手，强化学习，加强思想建设，转变作风，提升队伍政治理论水平和业务能力，坚持服务发展新理念，推进城市执法与管理文明化、科学化、规范化，积极为美丽和谐文明永宁建设做贡献。
（一）落实全面从严治党任务，推进党建工作。一是做好发展党员工作。严格按照规定开展发展党员工作，加强预备党员的培养考察、转正及入党积极分子的发展工作。二是扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，推进政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设。三是尽快完善党组织建设，召开党员的大队，成立永宁县综合执法党支部。规范发展党建工作。三是严格落实“三会一课”制度，开好党员星级评格和专题民主生活会和组织生活会。
（二）持续推进城乡环境精细化管理
一是坚持落实“以克论净、深度保洁”环卫作业标准不滑坡，健全“机械深度洗扫+人工即时保洁”环卫保洁运行机制，优化人员组合，合理调配机械作业车辆，增加机械作业面积，将二级、三级道路人均作业面积从5000-8000平方米，增加至8000-10000平方米，逐步减少环卫保洁人员，力争年底机械化清扫率达到87%以上。二是全面提升城乡环境卫生整洁水平。深入推进农村人居环境清洁行动，充分发挥城管委职能，指导、监督各乡镇加强农村环境卫生整治，清理中心村、零散庄点、裸露空地、省道、铁路沿线及河沟、水域等地的生活垃圾、建筑垃圾，规范中心村、零散庄点的生活垃圾收集处理，规范垃圾收运操作流程，确保城市生活垃圾无害化处理率达100%，进一步规范城乡生活垃圾管理 。
（三）加强城乡环卫基础设施建设
积极争取望远区域生活垃圾综合处置项目。该项目总投资5198.77万元，建成后能够改善永宁县及望远镇城市近10万人居住环境卫生质量，提高城市生活垃圾转运及生活垃圾末端处置成效，真正实现生活垃圾“减量化、资源化、无害化”的处理目标。
（四）提高城市管理水平
一是继续巩固市容市貌管理工作。强化日常监管，重点
加强对占道经营、流动摊点、乱贴乱画、沿街晾晒、私搭灵棚、破损路名牌、广告牌的管理；巩固大气污染防治、校园周边综合治理成果，宣传推行规范“文明养犬”“文明祭祀”行为，摒弃陋习。二是实行“街长制”管理模式，强化“门前三包”管理。加强宣传教育，提升沿街商户市容卫生管护意识，实行星级评比、公示制度，做到有店必包、有包必管、违章必罚。三是坚持“四尘同治”。实行源头管控，建立渣土、商砼车管理台账，加强路面巡查监控，加大裸露土地的巡查和整治力度，加大重点区域、重要路段焚烧秸秆行为的监管、治理力度。四是强化路灯设施管理。建立应急处置机制，建设路灯设施抢修应急小组值班制度，设立值班电话，保障第一时间处理居民反映的路灯不亮情况和节日期间可能出现的路灯设施抢修工作，将全县高耗能高压钠灯逐步改造更换为低耗能节能LED灯，对路灯专用变压器和控制箱进行维护保养。五是针对智慧城管在2019年应用中存在的问题，提出切实可行的解决方案，制定符合系统实际运行的奖惩方案，提高信息采集员的工作积极性和系统使用率。启动智慧城管二期项目建设，逐步实现城市智慧化管理，提高城市科学管理能力和水平。
（五）全面推广垃圾分类
一是积极申报生活垃圾分类项目。紧密对接自治区住建厅申报关于《永宁县农村生活垃圾综合治理项目》。该项目服务范围，一是将全县农村散居庄点生活垃圾进行规范化收集治理。二是各乡镇中心村生活垃圾四分类体系的建设、设施设备配置。三是新建两处设施园艺基地蔬菜根基和供港蔬菜基地以及厨余尾菜资源化末端处置中心。 二是推行垃圾分类物业公司试点，将生活垃圾分类部分工作移交各物业公司。由生活垃圾分类工作人员组织社区及物业公司人员用“以会代培”的形式进行培训，指导、组织人员参观资源垃圾兑换现场和生活垃圾分类分拣、存放车间，兑换商品及兑换所需物品均由物业公司自行采购。县综合执法大队生活垃圾分类工作人员按月将各物业公司回收兑换的资源垃圾集中回收，同时将生活垃圾分类工作的推进情况和减量相关要求纳入物业服务企业评定考核中。三是创新体制机制，积极探索农村垃圾治理新模式。遵循“试点先行、逐步推广”的原则，逐步对全县范围内的村庄实施生活垃圾分类工作，尽快实现我县农村生活垃圾“减量化、资源化、无害化”处理，从根本上解决农村垃圾治理难的问题。
（六）持续用力做好扶贫工作
一是加强组织领导，强化责任落实与监督问责。二是加强宣传教育，改变群众传统落后的思想观念。引导贫困户崇尚科学、抵制迷信、移风易俗、破除陋习，改变“等、要、靠”的思想。 三是加大教育培训力度，提高群众劳动技能和致富的本领。积极引导贫困户家庭成员参加县有关部门组织开展的技术培训，增加劳动技能，提高就业收入。积极落实相关扶贫政策。针对个别群众思想活跃，致富积极性高，为其提供政策、技术和小额贷款等资金的支持。四是用“好”社会保障，确保精准扶贫“全面兜底”。进一步利用养老、低保、残疾金、“雨露计划”“两后生”培训等惠民政策，健全贫困弱势群体的救助、大病医疗救助，坚决防止因病、因灾、因学致贫返贫。
